GPS y control de los trabajadores, país por país
GPS y control de los trabajadores en Bosnia y Herzegovina
qué hace falta para cumplir la normativa
Actualizado el 3 de agosto de 2026
Autoridad competente
AZLP (Agencia de Protección de Datos Personales de Bosnia y Herzegovina)Verificado el 15 de junio de 2026
A qué te expones
hasta 40 millones de BAM o el 4 % del volumen de negocios (nueva ley de estilo RGPD)máximo legal, no una multa impuesta
Actualizado el 3 de agosto de 2026
Qué necesitas
5Para cada obligación te decimos si se aplica en este país: Sí significa obligatorio, Depende solo en ciertos casos, No no exigido.
Qué necesitas
Para cada obligación te decimos si se aplica en este país: Sí significa obligatorio, Depende solo en ciertos casos, No no exigido.
Informacion a los trabajadores y base juridica valida (nueva ley 12/25)
SíobligatorioLa nueva ley, alineada con el RGPD, exige una de las seis bases juridicas previstas y la informacion a los trabajadores sobre el tratamiento de sus datos, incluido el GPS.
Nuova Legge sulla protezione dei dati personali (Gazzetta BiH 12/25, in vigore 2025)
Autorizacion o registro previo ante una autoridad antes de instalar
Nono exigidoLa nueva ley sustituye la obligacion general de registro ante la Agencia por el mantenimiento de un registro interno de las actividades de tratamiento.
Base = interes legitimo, no el consentimiento
SíobligatorioLa base habitual es el interes legitimo; en la relacion laboral el consentimiento es una base debil por el desequilibrio de poder.
Nuova Legge sulla protezione dei dati personali (Gazzetta BiH 12/25, in vigore 2025)
Proporcionalidad y minimizacion de datos del tratamiento
SíobligatorioEl tratamiento debe respetar la minimizacion y la proporcionalidad, en linea con la alineacion al RGPD.
Nuova Legge sulla protezione dei dati personali (Gazzetta BiH 12/25, in vigore 2025)
Evaluacion de impacto (EIPD) para la monitorizacion de los empleados, incluido el GPS (lista AZLP, noviembre de 2025)
SíobligatorioLa lista de la AZLP incluye expresamente el tratamiento de los datos de los empleados mediante aplicaciones o sistemas de monitorizacion, incluidos los sistemas GPS en los vehiculos, entre los casos que requieren una evaluacion de impacto.
El procedimiento, paso a paso
Identifique una base juridica valida (interes legitimo) y mantenga el registro interno de las actividades de tratamiento.
Informe a los trabajadores sobre el tratamiento (incluido el GPS).
Realice la evaluacion de impacto (EIPD) para la monitorizacion de los empleados.
Aplique la minimizacion y la proporcionalidad.
Configure el sistema de forma proporcionada a la finalidad declarada.
En caso de cambio de sistema: si cambias de sistema o software de monitorización, actualiza y vuelve a entregar la información, y comprueba si debe renovarse el acuerdo o la autorización nacional para el control a distancia. A menudo cambian el proveedor (encargado del tratamiento), los datos recogidos y las modalidades: la entregada antes no basta.
A quién dirigirte
AZLP (Agencia de Protección de Datos Personales de Bosnia y Herzegovina)
Bosnia y Herzegovina es un pais candidato, fuera de la UE; desde 2025 cuenta con una nueva ley alineada con el RGPD. Una unica autoridad nacional, la AZLP; sin reparto por entidades.
Verificado el 15 de junio de 2026
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No consta una multa especifica y publicada de la AZLP por el seguimiento por GPS de los empleados. Con la nueva ley de 2025 las sanciones son de estilo RGPD: hasta 40 millones de BAM o el 4 % del volumen de negocios anual mundial. La AZLP ha clasificado la monitorizacion de los empleados mediante GPS como un tratamiento de alto riesgo que requiere una evaluacion de impacto.
https://parser.hr/en/new-law-on-personal-data-protection-in-bosnia-and-herzegovina/
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GPS y control de los trabajadores en Bosnia y Herzegovina: qué hace falta para cumplir la normativa - GeoTapp. https://geotapp.com/es/recursos/gps-trabajadores-ue/bosnia-y-herzegovina/Fuente: <a href="https://geotapp.com/es/recursos/gps-trabajadores-ue/bosnia-y-herzegovina/?utm_source=citazione&utm_medium=referral&utm_campaign=risorse">GPS y control de los trabajadores en Bosnia y Herzegovina: qué hace falta para cumplir la normativa - GeoTapp</a>© 2026 GeoTapp. Datos recopilados y verificados por GeoTapp. Para la republicación íntegra del conjunto de datos o usos comerciales, contáctanos.
Fuentes
- Nuova Legge sulla protezione dei dati personali (Gazzetta BiH 12/25, in vigore 2025)
- AZLP, lista dei trattamenti che richiedono una DPIA (novembre 2025, include il monitoraggio dei dipendenti e il GPS)
- AZLP (Garante bosniaco), pagina ufficiale
- DLA Piper, protezione dei dati in Bosnia ed Erzegovina
- Regolamento UE 2016/679 (GDPR) - riferimento comparativo
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