GPS et surveillance des salariés, pays par pays
GPS et surveillance des salariés en Lettonie
ce qu'il faut pour être en règle
Mis à jour le 3 août 2026
Autorité compétente
DVI (Datu valsts inspekcija, autorité lettone de protection des données)Vérifié le 15 juin 2026
Ce que vous risquez
jusqu'a 20 millions d'euros ou 4% du chiffre d'affaires (RGPD)plafond légal, pas une amende infligée
Mis à jour le 3 août 2026
Ce qu'il vous faut
5Pour chaque obligation, nous vous disons si elle s'applique dans ce pays : Oui signifie obligatoire, Cela dépend seulement dans certains cas, Non non requis.
Ce qu'il vous faut
Pour chaque obligation, nous vous disons si elle s'applique dans ce pays : Oui signifie obligatoire, Cela dépend seulement dans certains cas, Non non requis.
Test de mise en balance avant le traitement et information prealable des salaries (DVI)
OuiobligatoireAvant de commencer le traitement, l'employeur doit evaluer la mise en balance entre son propre interet et celui du salarie, et l'informer avant qu'il ne commence a utiliser le vehicule, de maniere transparente et en langage simple.
DVI (Garante lettone), posso tracciare i viaggi del mio dipendente? (GPS)
Base = interet legitime, non le consentement (DVI)
OuiobligatoireLa base est l'interet legitime de l'employeur; le consentement du salarie ne peut pas etre obtenu comme base valable dans la relation de travail.
DVI, videosorveglianza dei dipendenti in presenza (16/09/2022)
Autorisation prealable d'une autorite avant l'installation
Nonnon requisLa loi lettone sur le traitement des donnees ne prevoit pas d'autorisation prealable de la DVI; le responsable du traitement evalue lui-meme la liceite.
DVI (Garante lettone), posso tracciare i viaggi del mio dipendente? (GPS)
Pas de traitement pendant l'usage prive du vehicule; pas de surveillance continue
OuiobligatoireL'employeur n'a ni base ni droit de traiter les donnees pour la periode pendant laquelle le salarie utilise le vehicule a des fins privees; la surveillance continue est depourvue de justification adequate.
DVI (Garante lettone), posso tracciare i viaggi del mio dipendente? (GPS)
Analyse d'impact (DPIA) pour la surveillance sur le lieu de travail et le suivi systematique des salaries (liste DVI)
OuiobligatoireLa liste DVI rend l'analyse d'impact obligatoire pour la surveillance sur le lieu de travail, le suivi systematique des activites des salaries et le pistage a grande echelle.
DVI, lista dei trattamenti che richiedono una DPIA (art. 35.4)
La procédure, étape par étape
Effectuez le test de mise en balance avant de commencer le traitement.
Identifiez une base juridique valable (interet legitime, non le consentement).
Informez les salaries avant qu'ils ne commencent a utiliser le vehicule, de maniere transparente et simple.
Effectuez l'analyse d'impact (DPIA) pour la surveillance sur le lieu de travail.
Configurez le systeme: pas de traitement pendant l'usage prive, pas de surveillance continue.
En cas de changement de système : si vous changez de système ou de logiciel de surveillance, mettez à jour et remettez l’information, et vérifiez si l’accord ou l’autorisation nationale de contrôle à distance doit être renouvelé. Le fournisseur (sous-traitant), les données collectées et les modalités changent souvent : celle remise auparavant ne suffit pas.
À qui vous adresser
DVI (Datu valsts inspekcija, autorité lettone de protection des données)
https://www.dvi.gov.lv/en/services/complaint-concerning-processing-personal-data
https://www.dvi.gov.lv/en/services/complaint-concerning-processing-personal-data
La Lettonie dispose d'une seule autorite nationale, la DVI; il n'existe pas de repartition regionale.
Vérifié le 15 juin 2026
Le modèle à télécharger
Téléchargez le modèle gratuit d’information RGPD sur le GPS pour Lettonie
Modèle d’information sur la géolocalisation des salariés, conforme à l’art. 13 du RGPD, avec la base légale et l’autorité de contrôle du pays. Complétez les champs vides et faites-le vérifier par votre conseiller.
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Il n'existe pas d'amende de la DVI specifique et publiee pour le suivi GPS des salaries. Le risque de sanction reste celui, general, du RGPD (art. 83).
https://www.dvi.gov.lv/lv/jaunums/dviskaidro-vai-drikstu-izsekot-sava-darbinieka-braucieniem
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GPS et surveillance des salariés en Lettonie : ce qu'il faut pour être en règle - GeoTapp. https://geotapp.com/fr/ressources/gps-travailleurs-ue/lettonie/Source : <a href="https://geotapp.com/fr/ressources/gps-travailleurs-ue/lettonie/?utm_source=citazione&utm_medium=referral&utm_campaign=risorse">GPS et surveillance des salariés en Lettonie : ce qu'il faut pour être en règle - GeoTapp</a>© 2026 GeoTapp. Données compilées et vérifiées par GeoTapp. Pour la republication intégrale du jeu de données ou un usage commercial, contactez-nous.
Sources
- DVI (Garante lettone), posso tracciare i viaggi del mio dipendente? (GPS)
- DVI, videosorveglianza dei dipendenti in presenza (16/09/2022)
- DVI, videosorveglianza dei dipendenti nel lavoro da remoto
- DVI, lista dei trattamenti che richiedono una DPIA (art. 35.4)
- DVI, presentare un reclamo
- Regolamento UE 2016/679 (GDPR)
Ceci est une ressource informative, pas un conseil juridique. Avant d'activer un système de surveillance, faites vérifier votre situation par un professionnel.
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